7.9萬(wàn)人進(jìn)國(guó)考首批面試名單 面試將于3月底完成
更新時(shí)間：2017-1-12 8:29:10 來(lái)源：北京晨報(bào)
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2017國(guó)考筆試成績(jī)公布，共有7.9萬(wàn)名考生順利進(jìn)入首批面試名單。記者了解到，面試的時(shí)間基本會(huì)在3月底完成，其中外交部、商務(wù)部的面試尤其早，外交部1月15日至20日就會(huì)進(jìn)行面試。對(duì)于考生來(lái)講，時(shí)間還是非常緊迫的。
中公教育專家介紹，根據(jù)歷年國(guó)考面試分析，結(jié)構(gòu)化面試重點(diǎn)考查考生的綜合分析能力、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、人際交往意識(shí)與技巧、言語(yǔ)理解與表達(dá)能力、求職動(dòng)機(jī)與擬任職位匹配性以及專業(yè)能力；無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試題的背景材料主要涉及四大類(lèi)主題，即政治、社會(huì)、文化及生態(tài)。
另外，根據(jù)《招生簡(jiǎn)章》規(guī)定，8個(gè)非通用語(yǔ)職位按照公共科目筆試成績(jī)與外語(yǔ)水平考試成績(jī)1:1的比例進(jìn)行合成后排序；銀監(jiān)會(huì)、證監(jiān)會(huì)及其派出機(jī)構(gòu)特殊專業(yè)職位按照公共科目筆試成績(jī)與專業(yè)科目考試成績(jī)1:1的比例進(jìn)行合成后排序。公安機(jī)關(guān)人民警察職位按照行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)、申論、專業(yè)科目考試成績(jī)各占40%、30%、30%的比例進(jìn)行合成后排序。所以，對(duì)于筆試成績(jī)較低的考生，要把如何在面試中“逆襲”作為首要任務(wù)。
■相關(guān)新聞
下周二公布京考首批面試名單
隨著“國(guó)考”面試名單公布，“京考”成績(jī)也已經(jīng)“出爐”，從1月10日起，考生可以在市人保局網(wǎng)站上查詢。據(jù)悉，首批面試名單將于1月17日發(fā)布。面試將于2月15日至2月19日完成。
2017“京考”《招考簡(jiǎn)章》中規(guī)定，按照公共科目筆試成績(jī)從高到低的順序，確定參加面試和專業(yè)科目考試的人選名單，并在人力社保局網(wǎng)站上統(tǒng)一公布。其中，市公安局面向公安專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生的招考職位，按照公共科目筆試成績(jī)與公安專業(yè)知識(shí)考試成績(jī)1:1的比例進(jìn)行合成后排序。
據(jù)了解，北京市公務(wù)員考試采取一次考試、兩次招錄，即二次調(diào)劑的方式，面試也有兩次。對(duì)于考生來(lái)說(shuō)，這樣的安排無(wú)疑是好消息。一方面考生一年內(nèi)擁有兩次報(bào)考的機(jī)會(huì)，被錄用的概率增加；另一方面考生可以依據(jù)首批招錄的政策、試題等，更好地把握本年度公務(wù)員面試的趨勢(shì)、考查重點(diǎn)、政策變化等重要內(nèi)容。
需要引起考生注意的是，在2016年北京市公務(wù)員首批面試中，出現(xiàn)了以下兩種新變化，一是在2016年3月1日上午及下午的面試中，采用的是“一拖四”材料題的形式；二是一些特殊部門(mén)，如北京市外國(guó)專家局、中國(guó)國(guó)際貿(mào)易促進(jìn)會(huì)北京分會(huì)、北京市衛(wèi)計(jì)委會(huì)有追問(wèn)的情況�？脊匐S機(jī)追問(wèn)，如北京市衛(wèi)計(jì)委在面試考試結(jié)束后，主考官旁邊的考官會(huì)隨機(jī)詢問(wèn)考生的求學(xué)情況和家庭情況，還有的部門(mén)考官最后會(huì)用英語(yǔ)追問(wèn)考生“你現(xiàn)在發(fā)展得很好，為什么跳槽”等等。此種追問(wèn)形式不同于以往的結(jié)合題目進(jìn)行追問(wèn)的形式，追問(wèn)內(nèi)容與題目無(wú)關(guān)，考生應(yīng)對(duì)這一細(xì)微變化給予重視。（記者 陳琳）
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中公教育專家介紹，根據(jù)歷年國(guó)考面試分析，結(jié)構(gòu)化面試重點(diǎn)考查考生的綜合分析能力、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、人際交往意識(shí)與技巧、言語(yǔ)理解與表達(dá)能力、求職動(dòng)機(jī)與擬任職位匹配性以及專業(yè)能力；無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試題的背景材料主要涉及四大類(lèi)主題，即政治、社會(huì)、文化及生態(tài)。
另外，根據(jù)《招生簡(jiǎn)章》規(guī)定，8個(gè)非通用語(yǔ)職位按照公共科目筆試成績(jī)與外語(yǔ)水平考試成績(jī)1:1的比例進(jìn)行合成后排序；銀監(jiān)會(huì)、證監(jiān)會(huì)及其派出機(jī)構(gòu)特殊專業(yè)職位按照公共科目筆試成績(jī)與專業(yè)科目考試成績(jī)1:1的比例進(jìn)行合成后排序。公安機(jī)關(guān)人民警察職位按照行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)、申論、專業(yè)科目考試成績(jī)各占40%、30%、30%的比例進(jìn)行合成后排序。所以，對(duì)于筆試成績(jī)較低的考生，要把如何在面試中“逆襲”作為首要任務(wù)。
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2017“京考”《招考簡(jiǎn)章》中規(guī)定，按照公共科目筆試成績(jī)從高到低的順序，確定參加面試和專業(yè)科目考試的人選名單，并在人力社保局網(wǎng)站上統(tǒng)一公布。其中，市公安局面向公安專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生的招考職位，按照公共科目筆試成績(jī)與公安專業(yè)知識(shí)考試成績(jī)1:1的比例進(jìn)行合成后排序。
據(jù)了解，北京市公務(wù)員考試采取一次考試、兩次招錄，即二次調(diào)劑的方式，面試也有兩次。對(duì)于考生來(lái)說(shuō)，這樣的安排無(wú)疑是好消息。一方面考生一年內(nèi)擁有兩次報(bào)考的機(jī)會(huì)，被錄用的概率增加；另一方面考生可以依據(jù)首批招錄的政策、試題等，更好地把握本年度公務(wù)員面試的趨勢(shì)、考查重點(diǎn)、政策變化等重要內(nèi)容。
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